Má být rodičovská dovolená kratší?

Česko vybočuje nejen extrémní délkou rodičovské dovolené, ale hlavně velmi malým podílem mladých žen na pracovním trhu právě ve věku, kdy mají vesměs první či druhé dítě. A my se to snažíme řešit různými stimulacemi pro firmy, ale přitom neřešíme příčinu. Ženy nejsou motivovány, ale demotivovány k návratu na trh práce. A to se bohužel projevuje nejen v nižší pracovní aktivitě, ztrátě pracovního návyku či znalostí, ale i v nižším platu a náročnější možnosti růst a získávat zajímavější pozice…

Tento článek je v plném znění dostupný předplatitelům Týdeníku Echo

Odemkněte si všechny články zakoupením digitálního předplatného.
Pokud jste již předplatitel/ka, přihlaste se.

Předplatné

Přihlásit se